揚州工業(yè)職業(yè)技術學院2013年度公開招聘
蘇人社事招公告核[2013]30號
為加強學校人才隊伍建設,更好地選拔優(yōu)秀人才,充實教師與管理人員隊伍,優(yōu)化人員結構,揚州工業(yè)職業(yè)技術學院(全額撥款事業(yè)單位,學校網址:http://www.ypi.edu.cn)現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、資格條件
。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;
。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律,熱愛高等教育事業(yè);
(三)品行良好,具有良好的團隊協(xié)作精神;
。ㄋ模┚邆鋱罂紞徫灰蟮馁Y格條件(詳見附件1);
。ㄎ澹┥眢w適應崗位要求。
二、報名
。ㄒ唬﹫竺麜r間及方式
1、報名時間:
2013年4月16日——2013年4月30日(來源:揚州公務員考試網http://www.www.wwwwhitebit.com/)。
2、報名方式:
。1)網絡報名
應聘者可直接將相關材料發(fā)送至學校人事處郵箱(rsc@ypi.edu.cn),發(fā)送主題請以“應聘崗位+姓名+畢業(yè)學校+專業(yè)+學歷”的格式注明。
(2)郵寄材料報名
地址:江蘇省揚州市華揚西路199號,郵編:225127,聯(lián)系人:傅偉,聯(lián)系電話:0514-87433015。以收到地郵戳時間為有效時間。
。3)現(xiàn)場報名
請在工作日期間到學校人事處報名(圖文信息大樓1114房間)。
。ǘ﹫竺⒁馐马
1、報名時須提交下列材料:
(1)《揚州工業(yè)職業(yè)技術學院應聘人員登記表》(詳見附件2);
。2)提供最高學歷、學位證書,身份證,專業(yè)技術職務資格證書等復印件;國內應屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》復印件;留學回國人員提供留學回國人員證明及教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》;
(3)提供本人真實的教學與研究方向、科研項目、科研成果、科研獎勵等情況及主要論著目錄等(注明期刊名稱,年、期和起止頁碼);
郵寄或現(xiàn)場報名時,需提交上述所有材料。網絡報名時,只需提供《揚州工業(yè)職業(yè)技術學院應聘人員登記表》,待回復確認后,根據需要提供更加詳細的資料。
2、本次公開招聘不收報名費和考試費。
3、應聘人員提交的材料凡有弄虛作假者,一經查實,即取消考試和錄用資格。
4、崗位開考比例為1:3,如果符合條件的報考人數少于該崗位招聘人數3倍的,將相應核減招聘崗位數或取消招聘崗位,并同時在省人力資源和社會保障網、揚州工業(yè)職業(yè)技術學院人事處網站上發(fā)布公告。學院人事處將通知被取消招聘崗位的應聘人員。
5、應聘人員與應聘部門負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,不得應聘與該部門負責人員有直接上下級領導關系的崗位。
三、考核方式及組織
。ㄒ唬┙處煂I(yè)技術崗
考核方式按招聘崗位進行,分試講與面試兩個環(huán)節(jié);試講和面試內容按學院制定的辦法執(zhí)行,具體內容由學校公布或通知應聘人員。試講結束后,在試講考核合格者中,按照招聘崗位擬聘用人數1:3的比例,確定參加面試人員。試講與面試總分均為100分,合格分均為60分。試講與面試成績和總成績均由考官當場公布。總成績確定按如下方式折算:總成績=試講成績×50%+面試成績×50%。
。ǘ┢渌麑I(yè)技術崗和專職輔導員崗
考核分筆試與面試兩個環(huán)節(jié)。筆試科目考試內容包括:現(xiàn)崗位相關的基礎知識、相關理論和方法及其他相關知識。筆試總分為100分,合格分為60分。通過資格審查的應聘人員全部參加筆試,筆試結束后,根據筆試合格成績,按招聘崗位擬招聘人數1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。
面試主要測試履行崗位職責所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質。面試成績總分為100分,60分為合格,面試成績當場公布。不合格者不予聘用?偝煽兇_定按如下方式折算:總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%
。ㄈ┛己税才
1、所有考試考核的時間和地點由學校人事處會同招聘部門商定,以電話或郵件方式通知通過資格審查的應聘人員。首次考核的時間在報名日期截止后5個工作日內通知應聘人員,應聘人員應按照規(guī)定的時間和地點參加考試,否則按棄考處理。
2、面試之前,參加面試人員須提供資格審查所列材料原件,由人事處對考生的資格條件進行復審。
3、所有招考工作(自報名截止之日起至公示擬聘用人選名單)一般在60個工作日內完成。
四、體檢考察及聘用
。ㄒ唬┛己私Y束后,根據總成績計算方法確定考生的最終成績,按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
。ǘ└鶕己、體檢和考察結果,確定擬聘用人員,并將擬聘用人員名單在江蘇省人力資源和社會保障廳、江蘇省教育廳和學校網站上公示。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等,公示時間為7個工作日。
。ㄈ⿲緹o異議人員,并報江蘇省人力資源和社會保障廳備案后,學校為其辦理相關聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再遞補。聘用人員實行6個月試用期,試用期滿考核合格,予以定職定級;考核不合格者,取消聘用資格,個人自主擇業(yè)。
五、招聘政策咨詢及監(jiān)督
揚州工業(yè)職業(yè)技術學院人事處負責回答此次招聘政策咨詢。
招聘政策咨詢電話:0514-87433015
聯(lián)系人:傅老師、張老師
六、招聘工作監(jiān)督
揚州工業(yè)職業(yè)技術學院紀委、監(jiān)察處對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。
紀檢監(jiān)督電話:0514-87433017
聯(lián)系人:蔣老師
七、招聘工作舉報
江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
舉報信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn
舉報電話、傳真:(025)83314795
附件:
1、《揚州工業(yè)職業(yè)技術學院2013年公開招聘工作人員崗位表》
揚州工業(yè)職業(yè)技術學院
2013年4月15日
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作者:佚名- ·上一篇文章:常州信息職業(yè)技術學院2013 年公開招聘
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